Năm 2022 là một năm đáng chú ý đối với ngành công nghệ và đặc biệt là đối với Lisod. Mặc dù thị trường lập trình phần mềm đang rất cạnh tranh và thay đổi nhanh chóng, nhưng chúng tôi vẫn duy trì được đà tăng trưởng về doanh thu và nhân sự. Dưới đây là tổng hợp những dấu ấn nổi bật của Lisod Việt Nam trong năm 2022:

1. Mở chi nhánh đầu tiên tại Nhật Bản

Sau nhiều tháng lên kế hoạch và chuẩn bị kỹ lưỡng, Lisod chính thức khai trương chi nhánh đầu tiên tại Nhật Bản – một trong những thị trường lớn và tiềm năng nhất thế giới. Điều này sẽ đóng vai trò quan trọng trong việc mở rộng hoạt động kinh doanh của Lisod trên thị trường Nhật Bản và châu Á.

Tọa lạc tại vị trí đắc địa trong trung tâm thành phố Tokyo, văn phòng mới của Lisod được trang bị đầy đủ cơ sở vật chất hiện đại, đáp ứng mọi nhu cầu của khách hàng và nhân viên. Đặc biệt, văn phòng mới cũng có không gian làm việc thoáng đãng với hệ thống máy tính và phần mềm hiện đại nhằm đem đến môi trường làm việc tốt nhất cho nhân viên.

Văn phòng mới này cũng sẽ đóng vai trò quan trọng trong việc tăng cường quan hệ với các đối tác và khách hàng tại Nhật Bản, mở rộng thị trường và nâng cao chất lượng dịch vụ của Lisod Việt Nam.

Tổng thể, việc khai trương văn phòng mới tại Nhật Bản là một bước ngoặt quan trọng trong sự phát triển của Lisod, đánh dấu sự hiện diện của công ty trên thị trường quốc tế và mở rộng khả năng kinh doanh trên nhiều thị trường mới.

2. Trên đà tăng trưởng về doanh thu và nhân sự

Trong năm 2022, Lisod tiếp tục trên đà tăng trưởng về doanh thu và nhân sự, đánh dấu sự phát triển mạnh mẽ của công ty.

2.1. Về doanh thu

Lisod đã có một năm ấn tượng với sự tăng trưởng đáng kể về doanh thu so với năm trước. Các dự án lớn và những khách hàng quan trọng của công ty đã tiếp tục tin tưởng và đầu tư vào sản phẩm, dịch vụ của công ty. Đặc biệt, Lisod cũng đã chú trọng vào việc phát triển và cải tiến các sản phẩm phần mềm tiên tiến để đáp ứng nhu cầu của khách hàng. Điều này đã giúp Lisod tăng cường khả năng cạnh tranh và tạo ra giá trị cho khách hàng.

Lisod tiếp tục tăng trưởng về doanh thu

2.2. Dấu ấn nổi bật của Lisod về nhân sự

Để đáp ứng tốt nhu cầu của khách hàng và triển khai các dự án lớn một cách hiệu quả, Lisod đã rất chú trọng đầu tư vào nguồn nhân lực, tiếp tục tăng cường số lượng và nâng cao năng lực chuyên môn của nhân viên. Việc hợp tác với nhiều đối tác Nhật, Hàn và Mỹ, Lisod đã tạo ra một môi trường làm việc chuyên nghiệp và đạt chuẩn quốc tế.

Do vậy 2022 là năm Lisod đã thu hút được rất nhiều nhân tài trong ngành công nghệ thông tin tại Việt Nam. Với các chính sách thưởng, khuyến khích và đào tạo chuyên môn, Lisod đã tạo ra môi trường làm việc hiệu quả, tạo đà tăng trưởng trong tương lai.

3. Phát triển hệ sinh thái Lisod toàn diện hơn 

Một trong những thành tựu nổi bật nhất của Lisod trong quý 3/2022 là việc phát triển và đưa vào sử dụng sản phẩm WonderTouch. Đây là một công cụ quản trị doanh nghiệp tích hợp NFC và một phần nền tảng No Code, giúp cho việc quản lý các thông tin về nhân sự, cài đặt ca làm việc, bảng chấm công,… trở nên đơn giản và thuận tiện hơn bao giờ hết.

Không chỉ dừng lại ở đó, trong tương lai gần, hệ sinh thái của Lisod sẽ tiếp tục được mở rộng và phát triển với những sản phẩm mới. Những sản phẩm này được thiết kế và phát triển nhằm đáp ứng và phục vụ nhu cầu chuyển đổi số của doanh nghiệp, như ứng dụng đặt phòng nghỉ, website tuyển dụng,…

Với việc phát triển hệ sinh thái Lisod toàn diện, Lisod đang khẳng định vị thế của mình trong lĩnh vực công nghệ thông tin tại Việt Nam. Đồng thời, đây cũng là cơ hội để các doanh nghiệp Việt Nam có thể tiếp cận với những giải pháp công nghệ tiên tiến, giúp cho việc quản lý và phát triển doanh nghiệp trở nên dễ dàng và hiệu quả hơn.

4. Xây dựng văn hóa đọc rộng khắp toàn công ty

Tạo văn hoá học rộng khắp công ty là một trong những dấu ấn nổi bật của Lisod trong năm 2022, góp phần tạo nên môi trường làm việc chuyên nghiệp và hiệu quả. Lisod đã đạt được bước tiến quan trọng khi tạo ra một văn hoá học đồng bộ và hiệu quả, đóng vai trò quan trọng trong việc nâng cao hiệu suất làm việc và chất lượng dịch vụ khách hàng.

Tạo dựng văn hóa đọc rộng khắp toàn công ty

Nhân viên của Lisod được đào tạo chuyên sâu về phương pháp làm việc đồng thời được trau dồi kỹ năng code, quản lý dự án và các kỹ năng mềm khác. Nhờ đó, công ty đã tạo ra một môi trường làm việc tích cực và sáng tạo, giúp nhân viên làm việc hiệu quả và nâng cao chất lượng công việc.

Với cam kết không ngừng cải tiến văn hoá học của công ty, Lisod Việt Nam hy vọng sẽ tiếp tục phát triển và vươn tới những thành công mới trong tương lai.

Xem thêm: https://lisod.vn/lisod-story/van-hoa-doc-sach-cua-nhan-vien-lisod/

Tạm kết: 

2022 là một năm đáng nhớ đối với Lisod Việt Nam khi công ty đã đạt được nhiều mục tiêu đề ra trước đó. Từ việc mở rộng quy mô, tăng cường đội ngũ nhân viên, cho đến việc đẩy mạnh sự đổi mới vào việc phát triển sản phẩm. Tất cả đều cho thấy sự nỗ lực không ngừng của Lisod trong việc đáp ứng nhu cầu của khách hàng và định hướng phát triển của công ty.

Với những nỗ lực không ngừng này, Lisod hy vọng sẽ tiếp tục đóng góp cho sự phát triển của ngành công nghệ thông tin và trở thành một trong những công ty công nghệ hàng đầu tại Việt Nam trong tương lai, tiếp tục hướng đến nhiều dấu ấn nổi bật trong năm 2023.