Để phù hợp với sự mở rộng và phát triển liên tục của Lisod trong tương lai, chúng tôi hiện đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí IT Comtor N1 (Tiếng Nhật), nhằm tăng cường chất lượng và hiệu suất làm việc của đội ngũ hiện tại.

Lisod là công ty công nghệ với sứ mệnh:

• Phát huy công nghệ Việt, cùng khách hàng phát triển những dịch vụ tốt nhất, có thể cạnh tranh trên toàn cầu.
• Tạo thói quen làm việc tích cực, giải quyết vấn đề cốt lõi cho khách hàng.

Giá Trị mà Lisod mang lại: 

• Khi bạn gia nhập vị trí IT Comtor tại Lisod, bạn sẽ là một phần của môi trường nơi trọng tâm là hướng tới các giải pháp xuất sắc. Tại đây, chúng tôi chú trọng vào việc thực hiện giao tiếp hiệu quả và lắng nghe tích cực, qua đó không ngừng nâng cao kiến thức và kỹ năng, phục vụ cho mục tiêu phát triển liên tục..

Mô tả công việc vị trí IT Comtor:

• Tham gia phân tích và làm rõ yêu cầu dự án cho khách hàng Japan cùng PM & Techlead.
• Phiên dịch họp trao đổi dự án giữa thành viên của công ty với khách hàng khi cần: chat/ mail/ video meeting.
• Biên phiên dịch Nhật – Việt (và ngược lại) các tài liệu thiết kế, test case, tài liệu kỹ thuật, task công việc.
• Có thể quản lý, giám sát và đảm bảo các thành viên trong team thực hiện đúng tiến độ các task đã được giao.
• Phối hợp chặt chẽ với Dev, Techlead, PM để đảm bảo tiến độ và chất lượng dự án.
• Là cầu nối liên lạc, cập nhật và báo cáo tình hình dự án với khách hàng.

Yêu cầu ứng viên:

• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm IT Comtor với vốn từ vựng về lĩnh vực IT/phần mềm từ 02+ năm trở lên.
• Có tiếng Nhật N1 (giao tiếp bằng lời nói và văn bản trôi chảy, mạch lạc).
• Đã làm việc với quy trình phát triển phần mềm: Agile/ Scrum; Waterfall.
• Có khả năng truyền đạt, giao tiếp tốt và chịu được áp lực công việc cao.
• Năng động, nhiệt tình, chăm chỉ, có trách nhiệm với công việc.
• Ưu tiên ứng viên: đã từng sinh sống và làm việc tại các công ty phần mềm hoặc công nghệ Nhật.

Quyền lợi được hưởng cho vị trí IT Comtor N1:

Cơ hội phát triển khi trở thành một IT Comtor tại Lisod: 

• Các buổi đào tạo hàng tuần về các chủ đề công nghệ mới và thực tế nhất. 
• Tham gia các buổi tư vấn thường xuyên với PM hoặc Dev Lead về định hướng hoặc các vấn đề liên quan đến công việc. 
• Được hỗ trợ, tư vấn để xác định mục tiêu  trong vòng từ 3 đến 6 tháng. 
• Định kỳ review lại năng lực 6 tháng/1 lần.
• Lộ trình thăng tiến theo khung năng lực của công ty. Công ty sẽ luôn hỗ trợ bạn về mọi mặt để tăng trình độ của mình. 

Môi trường công ty chuyên nghiệp, cởi mở, đề cao sự trách nhiệm: 

• Khuyến khích giao tiếp tích cực giữa các thành viên để đảm bảo hiệu quả truyền đạt. 
• Trao quyền cho mọi người được phát huy năng lực đúng với nhu cầu cá nhân và định hướng công ty. 
• Khuyến khích mọi người dám thử nghiệm, dám thất bại để từ đó tìm ra giải pháp phù hợp với từng vấn đề. 
• Trách nhiệm cá nhân là yếu tố được đánh giá cao nhất trong văn hóa Lisod. Lisod muốn nhìn thấy ở bạn sự chủ động tìm ra giải pháp để hoàn thành công việc với kết quả tốt nhất. 
• Cơ hội tham gia các câu lạc bộ thể thao, game online .
• Sử dụng thỏa thích bánh kẹo, trà, cà phê tại văn phòng. 

Chế độ lương thưởng rõ ràng, đúng hạn:

• Mức lương khởi điểm hấp dẫn từ 850 USD ~ (upto 1500 USD) có thể thỏa thuận tuỳ thuộc năng lực và kinh nghiệm làm việc.
• Được học tập, định hướng rõ ràng để trở thành PM/BrSE trong tương lai.
• Có đánh giá năng lực chuyên môn định kỳ.
• Lương thưởng tháng 13, Ngoài ra còn thưởng thêm dự án tùy thuộc vào thành tích đóng góp cho dự án ….
• Thưởng các ngày lễ: 30-4,01-5, 2-9, 20-10, …
• Được hưởng đầy đủ các chế độ của công ty: thưởng thành tích công việc hàng tháng, sinh nhật, teambuilding, nghỉ mát, gala.
• Có lộ trình thăng tiến, phát triển theo năng lực rõ ràng.
• Tham gia mọi chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật lao động Việt Nam.
• Ngày phép: 12 ngày/năm. Ngày phép sẽ tăng thêm theo thâm niên.
• Thời gian làm việc: Từ 8h00 đến 17h00 (nghỉ Thứ 7, Chủ Nhật).

Tìm hiểu thêm về các dự án mà Lisod đã triển khai: https://lisod.vn/du-an/